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第35章

发表时间: 2025-05-14
进一步完善项目方案。”

陆景寒在听完苏瑶的汇报后,对她的工作给予了高度肯定。

得到陆景寒的认可,苏瑶备受鼓舞,她更加努力地投入到项目工作中。

在产品设计环节,苏瑶与设计团队紧密合作,提出了许多创新的想法。

她结合市场需求和消费者反馈,建议在产品中加入一些个性化定制的元素,以增加产品的竞争力。

这个建议得到了团队的一致认可,大家纷纷围绕这个方向展开设计。

然而,在将个性化定制概念转化为实际产品的过程中,遇到了技术难题。

研发团队尝试了多种方法,都无法达到理想的效果。

此时,项目进度陷入了停滞,团队成员们的情绪也变得有些低落。

苏瑶看在眼里,急在心里。

她主动联系了一些业内专家,虚心向他们请教。

同时,她还查阅了大量的国内外技术资料,寻找可能的解决方案。

经过无数次的试验和失败,苏瑶终于找到了一种新的技术思路,与研发团队共同努力,成功攻克了技术难题。

随着项目的不断推进,苏瑶的努力和付出大家都看在眼里。

她不再是那个被谣言困扰、被同事们怀疑的对象,而是成为了项目团队中不可或缺的核心力量。

陆景寒也对苏瑶越来越关注,他看到了苏瑶在面对困难时的坚韧和执着,心中对她的欣赏之情也日益加深。

而周雅和林悦看到苏瑶在项目中越来越出色,心中的嫉妒和怨恨愈发强烈。

她们不甘心看到苏瑶翻身,于是又开始策划新的阴谋,试图破坏项目,让苏瑶再次陷入困境。

但此时的苏瑶一心扑在项目上,还没有察觉到周雅和林悦的新动向,她依旧全力以赴地为项目的成功而努力着,坚信只要项目顺利完成,一切问题都将迎刃而解。

第二十四章:突发状况就在项目按计划稳步推进,胜利曙光似乎就在眼前时,一场突如其来的状况打破了平静。

负责项目原材料供应的合作商突然传来消息,由于他们自身内部管理问题,无法按时提供项目所需的关键原材料,这将直接导致项目生产环节被迫中断。

如果不能及时解决原材料供应问题,不仅项目进度会受到严重影响,还可能引发一系列连锁反应,给陆氏集团带来巨大的经济损失。